Was ist Mediation in Stellvertretung

Wenn

• nur eine Konfliktpartei an dem Konflikt arbeiten möchte
• oder wenn die Angst zu groß ist, die andere Konfliktpartei dazu zu holen 
• oder wenn kein Kontakt mehr zu der anderen Konfliktpartei besteht

und auch sonst kein klärendes Gespräch möglich ist, dann ist die Mediation in Stellvertretung eine Möglichkeit, mit nur einer Konfliktpartei den Konflikt zu bearbeiten. Die abwesende Konfliktpartei wird von einem zweiten Mediator (dem Stellvertreter) repräsentiert.

So kann die anwesende Partei den Raum für sich nutzen und ihren Konflikt ohne Rücksicht ausdrücken. 

Die Stellvertreterperson nimmt mitfühlend Gefühle und Wünsche der anwesenden Partei wahr und geht einfühlend auf sie ein. Der andere Mediator unterstützt den Prozess. 

Durch das Verständnis und die Klarheit, die sich im Laufe des Gesprächs entwickeln können, sind ein Aufatmen und eine andere Sichtweise möglich.